السعودية توطّن 41 مهنة في قطاع السياحة

أعلنت المملكة العربية السعودية عن قرارها بتوطين 41 مهنة في قطاع السياحة ضمن منشآت القطاع الخاص، وذلك ضمن خطة وطنية تهدف إلى توفير فرص عمل محفّزة للمواطنين والمواطنات في جميع أنحاء المملكة.

تنفيذ القرار على ثلاث مراحل

ذكرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالتعاون مع وزارة السياحة، أن تنفيذ القرار سيتم على ثلاث مراحل:

• المرحلة الأولى: تبدأ في 22 أبريل 2026.
• المرحلة الثانية: تنطلق في 3 يناير 2027.
• المرحلة الثالثة والأخيرة: تبدأ في 2 يناير 2028.

ويشمل القرار جميع منشآت القطاع الخاص العاملة في قطاع السياحة.

المهن المشمولة بالتوطين

يشمل القرار مجموعة من المهن القيادية والمتخصصة في قطاع السياحة، ومن أبرزها:

• مدير فندق
• مدير عمليات فندقية
• مدير رقابة فندقية
• مدير وكالة سفر
• مدير التخطيط والتطوير
• أخصائي تطوير سياحي
• أخصائي إرشاد سياحي
• منظم رحلات
• أخصائي فندقي
• مرشد مواقع
• أخصائي مشتريات
• أخصائي مبيعات
• موظف استقبال فندقي

دليل إرشادي وتفاصيل القرار

أصدرت الوزارة دليلاً إجرائيًا يحتوي على جميع تفاصيل القرار، بما في ذلك:

• قائمة المهن التي سيتم توطينها
• نسب التوطين المطلوبة
• آلية حساب التوطين
• العقوبات المقررة للمخالفين

وقد تم نشر هذا الدليل على الموقع الرسمي للوزارة، لتوعية أصحاب الأعمال والمنشآت بكيفية الالتزام بالقرار وتنفيذه بالشكل الصحيح.

استمرار في دعم الكفاءات الوطنية

يُعد هذا القرار امتدادًا لجهود وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الرامية إلى:

• رفع نسبة التوطين في المهن المختلفة
• دعم الكفاءات الوطنية
• تعزيز فرص توظيف السعوديين والسعوديات في قطاعات حيوية

ويأتي ذلك في إطار استراتيجية سوق العمل التي تهدف إلى تنمية الموارد البشرية الوطنية ورفع مساهمتها في الاقتصاد الوطني.